، رضا سرائی، مدیرعامل شرکت ماشین سازی اراک در نشست خبری اظهار کرد: در حال حاضر این شرکت حدود ۲۳ همت قرارداد در دست اقدام دارد و در سال گذشته ۲۲ قرارداد به امضا رسیده است. 

وی با اشاره به مطالبات شرکت به مبلغ ۱۰۰۰ میلیارد تومان، این موضوع را فشار سنگینی بر شرکت دانست و بر لزوم تدبیر برای عبور از این مراحل تأکید کرد.

سرائی از طرح نوسازی و بازسازی شرکت ماشین سازی اراک خبر داد که به ۱۵۰۰ میلیارد تومان نیاز دارد و گفت: از منابع دولتی برای این بازسازی استفاده خواهد شد.

وی تأکید کرد: قطعی برق تأثیر منفی شدیدی بر بخش تولید گذاشته و در این راستا طرح‌هایی برای استفاده از انرژی‌های تجدیدپذیر ارائه شده است.

سرائی در پاسخ به سوال خبرنگار درباره میزان صادرات و قراردادهای شرکت ماشین سازی اراک با کشورهای دیگر، به فروش دیگ‌های بخار و پل‌های خرپایی به برخی کشورهای همسایه از جمله ارمنستان اشاره کرد.

مدیرعامل شرکت ماشین‌سازی اراک در خصوص صادرات محصولات این شرکت اقدامات بسیار خوبی در دست اقدام است که پس از نهایی شدن و انعقاد قرار داد حتما در رسانه ها اعلام خواهد شد

 همچنین یک پروژه ۵۰۰ میلیون دلاری به صورت ای‌پی‌سی‌اف به این شرکت پیشنهاد شده که نیاز به تأمین سرمایه و فاینانس خارج از ایران دارد.

وی در پاسخ به خبری در خصوص معوقات بازنشستگان این شرکت توضیح داد: در سال گذشته ۱۱۲نفر بازنشسته شده اند که طبق روال شرکت تا الان ۸۰ درصد سنوات آنها پرداخت شده است.

این مقام مسئول ادامه داد: ماشین‌سازی اراک به عنوان یک صنعت صنعت ساز، با هدف ایجاد زیرساخت‌های صنعتی در کشور آغاز به کار کرده است و تنها به تولید ماشین‌آلات محدود نمی‌شود، بلکه به عنوان یک شرکت مهندسی و ساخت نیز شناخته می‌شود. بسیار از واحدهای صنعتی کشور تحت مدیریت متخصصین این شرکت فعالیت می‌کنند.

سرائی تصریح کرد: یکی از بزرگ‌ترین پروژه‌های انجام شده در ماشین‌سازی اراک، مربوط به میدان نفتی بی بی حکیمه است که به افزایش ظرفیت ۱۱۰ بشکه نفت و انتقال آن به پالایشگاه کشور منجر خواهد شد و این پروژه در دو سال اخیر پیشرفت قابل توجهی داشته است که مورد تقدیر و رضایت کارفرما ها قرار گرفته است.

وی در ادامه گفت ماشین سازی اراک همواره از مطالبات قانونی و منطقی کارگران خود حمایت می‌کند و بر این باور است که باید فضایی امن و سازنده برای بیان نظرات و خواسته‌های کارگری ایجاد شود و طی یک سال اخیر ضمن توسعه امور فرهنگی، امکانات ورزشی و رفاهی کارکنان، اقداماتی اعم از تبدیل وضعیت نیروهای پیمانکاری و افزایش حقوق بی سابقه کارگران را انجام داده است و به عنوان یک سازمان مسئولیت‌پذیر، همواره با رسانه‌ها در تعامل است و اطلاعات صحیح و موثق را در اختیار آن‌ها قرار می دهد.