سرخط خبرها
  • کالابرگ خانوار‌های دارای رقم آخر کدملی ۳ تا ۶ شارژ شد
  • باقرزاده: قطر به جای تکذیب اسارت خلبانان ایرانی، دفع وقت نکند
  • مهلت ثبت‌نام آزمون ارشد علوم پزشکی تمدید شد
  • نوسازی ۲۴۶۰ اتوبوس در تهران؛ ورود متروباس‌های ۲۶ متری تا مهرماه
  • پالایشگاه‌ها با حداکثر ظرفیت در حال تولید هستند
  • تیم بسکتبال ۳ به ۳ دختران ایران سوم آسیا شد
  • یارانه نقدی مرحله ۱۸۶ مردادماه به حساب سرپرستان دهک‌های اول تا سوم واریز شد
  • پزشکیان: مسئولیت‌پذیری و خدمت به کشور را به فرزندان ایران بیاموزید
  • جایزه ۳۰ هزار دلاری ایران برای دستگیری یا کشتن هر سرباز آمریکایی

معاون توسعه وزارت جهاد کشاورزی از اصل جوان‌گرایی و اصلاح تشکیلات این وزارتخانه خبر داد

معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت جهاد گفت: وزارت جهاد کشاورزی جوان‌گرایی و اصلاح چارت و تشکیلات خود را با هدف چابک‌سازی و ارتقای کارآمدی منابع انسانی در دستور کار قرار داده است.

وزارت جهاد کشاورزی
به گزارش خبرگزاری موج

​، شاهپور علایی مقدم، معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت جهاد کشاورزی گفت: وزارت جهاد کشاورزی جوان‌گرایی و اصلاح چارت و تشکیلات خود را با هدف چابک‌سازی و ارتقای کارآمدی منابع انسانی در دستور کار قرار داده است.

وی افزود: اعتبارات مورد نیاز برای پرداخت پاداش سنوات خدمت بازنشستگان از سوی سازمان برنامه و بودجه کشور تأمین شده است.

علایی‌مقدم با تاکید بر این که تا سی‌ام مهر ماه برگه‌های ابلاغ بازنشستگی ۳۲۰۰ نفر از کارکنان صادر می‌شود، گفت: دیوان محاسبات و سازمان بازرسی کشور در نامه‌ای به وزارت جهاد کشاورزی خواسته‌اند، کارکنانی که مدت خدمت‌شان تمام شده است بازنشسته شوند و ما نیز متعهد در انجام این کار شده‌ایم.

وی گفت: بر اساس قانون، کارکنان در مقطع تحصیلاتی لیسانس با ۳۰ سال و بالای لیسانس با ۳۵ سال سابقه خدمت در هر پستی که هستند، بازنشسته خواهند شد. ما کمبود نیرو نداریم، بلکه مدیریت منابع انسانی باید درست انجام شود

دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط خبرگزاری موج در وب منتشر خواهد شد.

پیام هایی که حاوی تهمت و افترا باشد منتشر نخواهد شد.

پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیرمرتبط باشد منتشر نخواهد شد.

ارسال نظر

مهمترین اخبار

گفتگو

آخرین اخبار گروه

پربازدیدترین گروه