، احمد رحمانیان قائم‌مقام سازمان بازرسی کل کشور در نشست خبری جشنواره «ارتقای شفافیت و رفع موقعیت‌های تعارض منافع» با بیان اینکه تحقق پیشگیری و مبارزه اثربخش با فساد بدون بهره‌گیری از ابزارهای نوین و ارتقای شفافیت امکان‌پذیر نیست، اظهارداشت: یکی از اصول مهم در این مسیر، ایجاد شفافیت و رفع موقعیت‌های تعارض منافع در دستگاه‌هاست؛ چرا که فساد دقیقاً در جایی بروز می‌کند که فرایندها و تصمیمات شفاف نباشد یا به‌صورت مستقیم و غیرمستقیم قابل رصد نباشد.

رحمانیان افزود: پرداختن جدی به این دو مقوله، نقش بسیار مؤثری در افزایش پاسخگویی مدیران، ارتقای نظارت عمومی، کاهش فشارهای بیرونی و تقویت اعتماد عمومی دارد و در نهایت به تحقق حکمرانی خوب منجر می‌شود.

وی اعلام کرد: جشنواره «ارتقای شفافیت و رفع موقعیت‌های تعارض منافع» روز سه‌شنبه ۱۸ آذرماه برگزار می‌شود. این جشنواره بر اساس منویات رهبر معظم انقلاب طراحی شده است؛ معظم‌له سال‌هاست بر سلامت اداری و مبارزه ریشه‌ای با فساد تأکید داشته‌اند و در همین راستا سازمان بازرسی کل کشور دو مجلد جامع و قابل اتکا در حوزه پیشگیری و مبارزه با فساد بر مبنای فرمایشات رهبری تهیه کرده که در این جشنواره ارائه خواهد شد.

قائم‌مقام سازمان بازرسی با اشاره به اینکه رهبری در چهار حوزه «سیاست‌گذاری سلامت اداری»، «پیشگیری از فساد»، «نظارت و بازرسی» و «مقابله کارشناسانه و راهبردی با فساد» تاکیدات متعدد داشته‌اند، گفت: مبنای تشکیل این جشنواره، پیگیری همین رهنمودها و بیش از ۲۰۰ مورد از تأکیدات معظم‌له درباره ضرورت عدالت، سلامت اداری و مقابله با فساد است.

وی ادامه داد: این رویداد همچنین ناظر بر دستورات رئیس قوه قضاییه درباره ایجاد شفافیت در نهادهای حاکمیتی و صیانت از سلامت نظام اداری است و در محور سوم نیز بر اجرای تکالیف سند «تحول و تعالی قوه قضاییه» تأکید دارد؛ سندی که صراحتاً سازمان بازرسی را مکلف به تحول ساختاری، هوشمندسازی و توسعه فرهنگ شفافیت کرده است.

رحمانیان با بیان اینکه سازمان بازرسی علاوه بر وظایف قانونی خود، به‌دنبال تبدیل شفافیت به یک مطالبه عمومی و فرهنگ‌سازی میان مدیران و کارگزاران نظام است، افزود: با برگزاری این جشنواره، حرکت از نظارت‌های سنتی به سمت نظارت پیش‌دستانه، هوشمند و مشارکت‌محور سرعت بیشتری خواهد گرفت.

وی گفت: این جشنواره در واقع گامی عملی برای تحقق منویات رهبر انقلاب و برنامه‌های تحول‌خواهانه قوه قضاییه است و امید می‌رود با اهتمام دستگاه‌ها، شاهد تقویت سلامت اداری در کشور باشیم.

رحمانیان خاطر نشان کرد: هدف اصلی این جشنواره، پیشگیری از فساد، تخلفات و جرایم اداری و افزایش اعتماد عمومی نسبت به نهادهای حاکمیتی است. وی تأکید کرد: فساد در بستر نبود شفافیت شکل می‌گیرد و هر چه فرایندها قابل رصدتر باشند، سلامت اداری و پاسخگویی مدیران نیز افزایش می‌یابد.

رحمانیان با اشاره به اینکه این جشنواره هر سال برگزار خواهد شد، آن را ابزاری مهم برای فرهنگ‌سازی در حوزه شفافیت دانست و افزود: مردمی‌سازی نظارت یکی از اهداف جشنواره است؛ بدین معنا که مردم بتوانند میزان پایبندی دستگاه‌ها به شفافیت و پاسخگویی را مشاهده و مطالبه کنند. 

وی گفت: یکی دیگر از اهداف، شبکه‌سازی میان پژوهشگران و دستگاه‌های اجرایی است تا فاصله میان دانشگاه و عمل کاهش یابد و پژوهش‌های تخصصی مستقیماً در خدمت حکمرانی قرار گیرد.

قائم‌مقام سازمان بازرسی از تأسیس رصدخانه سلامت اداری خبر داد و گفت: این رصدخانه با همکاری مراکز علمی و در قالب ۱۴ تفاهم‌نامه ایجاد شده و موضوعاتی مانند شفافیت و تعارض منافع را به‌طور مستمر پایش و تحلیل می‌کند.

وی گفت: در جشنواره امسال عملکرد ۲۵۴ دستگاه شامل ۱۶۱ دستگاه ملی و ۹۳ دستگاه استانی مورد ارزیابی قرار گرفته است. رحمانیان درباره نحوه ارزیابی توضیح داد: شورای سیاستگذاری جشنواره شاخص‌ها و ساختار اجرایی را تعیین کرده و یک سامانه تخصصی برای ثبت و ارزیابی اطلاعات طراحی شده است تا فرآیندها کاملاً سیستمی و بدون اعمال سلیقه انجام شود.

وی افزود: سازمان بازرسی برای نخستین‌بار الگوی سنجش و ارزیابی سلامت اداری را مبتنی بر قوانین، اسناد بالادستی و استانداردهای بین‌المللی و متناسب با شرایط جمهوری اسلامی ایران تدوین کرده است؛ الگویی که شامل ۵۳ شاخص و ۲۵۸ سؤال در حوزه‌های شفافیت و تعارض منافع است و بنیان ارزیابی دستگاه‌ها در این جشنواره را شکل می‌دهد.