،وحید خندانی بیان کرد: بازنگری در نظام حرفه آموزی و اشتغال زندانیان با محوریت توسعه کسب و کارهای خُرد و خانگی مبتنی بر قابلیت های فردی و برقراری ارتباط حداکثری میان حرفه فعالیتی آن‌ها با متقاضیان کار خارج از زندان و بازاریابی تولیدات زندانیان با اولویت استفاده از ظرفیت های فضای مجازی امکان پذیر است.

وی گفت: استقرار نظام جبران خدمات عادلانه و انگیزه بخش برای زندانیان و ترغییب کارکنان زندان به مشارکت فعال در اشتغال زندانیان با تخصیص بخشی از افزایش ارزش افزوده فعالیت اقتصادی در زندان، فراهم سازی امکان فعالیت نهادهای مردمی، شرکت های تعاونی، خصوصی، دولتی و کارآفرینان اجتماعی در ایجاد موسسات تولیدی و اقتصادی در داخل و خارج از زندان از دیگر موارد ایجاد اشتغال برای این قشر آسیب پذیر است.

خندانی ادامه داد: اصلاح رویکرد بنیاد تعاون زندانیان با تمرکز بر ایجاد اشتغال زندانیان و مشارکت در توسعه فضای کارگاهی زندان و تعیین میزان درآمد زندانیان از اشتغال به عنوان شاخص نهایی ارزیابی عملکرد بنیاد و کسب درآمد این بنیاد از طریق ایجاد اشتغال زندانیان از دیگر راهکارهای توسعه اشتغال زندانیان است.

رییس دادگستری شوشتر عدم حمایت موثر از محکومان پس از اتمام دوره حبس و دشواری بازگشت محکومان به جامعه را از جمله دغدغه های اشتغال محکومان به زندان بعد از آزادی دانست که برای جلوگیری از بزه کاری و بازگشت آن ها به زندان باید مسیر برای اشتغالزایی و کسب درآمد این قشر فراهم شود.

کارشناس حوزه قضایی با اشاره به اینکه زندانیان برای داشتن کار و کسب درآمد بعد از اتمام محکومیت باید مهارت فرابگیرند افزود: ارایه آموزش های لازم به زندانیان و مددجویان توسط کانون های اصلاح و تربیت در شُرف آزادی، توسعه ارتباط با خانواده زندانیان، شناسایی موانع اصلی فعالیت سالم آن ها در جامعه، پیگیری تعیین حامی برای این افراد و حمایت روانشناختی از این افراد برای ادامه زندگی در جامعه و کمک خیران و بخش خصوصی برای جذب آن ها در کار کمک بزرگی به کاهش آمار زندانیان و اشتغال آن ها و جلوگیری از بازگشت آن ها به زندان خواهد شد.